Uma equipe do Conselho Regional de Enfermagem (Coren) de Rondônia, esteve na segunda e terça-feira (11 e 12) desta semana em Vilhena, onde vistoriou todos os setores do Hospital Regional (HR), constatando o déficit de profissionais da área na unidade de saúde.
De acordo com a resolução assinada na tarde de terça-feira pelo Enfermeiro Fiscal do Coren, Tadeu Aparecido de Matos Cordeiro, o déficit do HR com relação a profissionais da área de enfermagem é de 149 profissionais.
A resolução diz que o quadro atual de enfermeiros do HR é de 17, quando o ideal seria 68, um déficit de 51 profissionais. Os técnicos em enfermagem são 62 atualmente, mas o recomendado é que fosse 160, uma deficiência de 98 técnicos. Somente os auxiliares de enfermagem têm o número recomendado pelo Coren: 87.
No inicio do mês de julho a Secretaria Municipal de Saúde contratou em caráter emergencial 15 enfermeiros e 33 técnicos em enfermagem que, segundo o secretario de Saúde, Vivaldo Carneiro, atuariam em dois setores: no Pronto Socorro e na Unidade de Terapia Intensiva (UTI).
Fontes de dentro do HR disseram que nos próximos dias serão contratados mais uma leva de 35 técnicos em enfermagem e seis enfermeiros, em caráter de emergência, por seis meses.
Mas, a informação não foi confirmada pelo secretário Vivaldo, que está em viagem à capital do Estado.
Mesmo que essas supostas contratações se realizem, o número de profissionais ainda continuará longe de ser o ideal recomendado pelo Coren.
Nesta quarta-feira (13) a equipe do Coren está em Cerejeiras e na quinta (14) em Colorado.
